Требования:
Знание ПК на уровне пользователя; стрессоустойчивость, внимательность, коммуникабельность, целеустремленность, желание зарабатывать.
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства, контроль за дисциплиной и трудовым распорядком, ведение баз данных и статистики. Ведение переговоров по телефону и лично. Проведение собеседований с кандидатами, участие в проведении конкурсного отбора.
Условия:
Оформление официальное, карьерный и финансовый рост, переподготовка за счёт организации, премии по результатам работы.